Modo Oscuro Modo Claro
No hace falta ser una empresa grande para ser una Gran Empresa Leer ahora
Modo Oscuro Modo Claro
Inicia una búsqueda en nuestra notas.
Popular Searches
Notas más populares
“Soñar la vida y construir el sueño”
Los Roles de los gerentes según Mintzberg
Tengo problemas para delegar

Los Roles de los gerentes según Mintzberg

19 diciembre, 2009
29

gerenteEn la actualidad todas las organizaciones deben competir para mantenerse vigentes.

Ya se fueron definitivamente los tiempos de placidez donde los usuarios y los recursos estaban asegurados y donde sólo bastaba con “existir” para que todas las cosas funcionaran convenientemente.

En cambio, hoy es necesaria la dedicación constante de los dirigentes para satisfacer y conservar a sus miembros o socios y para competir por los fondos concursables estatales o por las preferencias de algún mecenas privado.
 
Para tener éxito las organizaciones deben estar bien administradas, y para administrar bien es necesario, entre otros elementos, conocer con relativa precisión cuáles son los roles que deben desempeñar sus dirigentes.
 
Los trabajos del canadiense Henry Mintzberg definieron los diez roles que necesariamente y simultáneamente o en distintos momentos deben desempeñar las personas que están a cargo de cualquiera organización y que se describen resumidamente
a continuación:
 
Los tres Roles Interpersonales:
 
Se refieren a las relaciones entre personas tanto internas como externas.

– En el Rol de Representante la persona del dirigente representa oficialmente a la organización en todos los asuntos formales.
– En el Rol Relacional debe interactuar con personas y organizaciones externas para crear convenientes redes de apoyo.
– En el Rol de Líder debe definir y crear el clima de buenas relaciones entre los miembros de la organización que es fundamental para el logro de los objetivos grupales.
Los tres Roles Informacionales:
Se desprenden de la posición central del dirigente en el manejo de las relaciones interpersonales.

– En el Rol de Monitor es responsable de recolectar, mantener y procesar toda la información que es de utilidad para la organización.
– En el Rol de Diseminador debe difundir la información relevante para las actividades de la organización.
– En el Rol de Vocero es el encargado de dar a conocer la opinión oficial de la institución frente a los temas que le competen.
Los cuatro Roles Decisionales:
 
Debido a su superior manejo de información, el dirigente está en el centro de la toma de decisiones.
– En el Rol de Emprendedor el dirigente visualiza las oportunidades del entorno e inicia los procesos de innovación y cambio.
– En el Rol de Manejador de Conflictos debe resolver o atenuar los disturbios personales que se producen entre los miembros.
– En el Rol de Asignador de Recursos debe resolver las demandas de los miembros.
– Finalmente, en el Rol de Negociador se encarga de mantener relaciones mutuamente convenientes con personas y organizaciones externas.
 
Por Manuel Gross Osses
 

Si te gustó el artículo y la temática del Blog por favor sería muy interesante para todos que nos dejes tu comentario.

Además ,  puedes recibir todos los artículos completos en tu buzón de e-mail ingresando tu dirección de correo en la opción de suscripción en la página principal. Tu dirección de e-mail solo se utilizará para mandarte la actualización del blog diariamente. Muchas gracias por acompañarnos. 

Nota relacionada:Los hemisferios cerebrales en el trabajo gerencial

 

19 diciembre, 2009
byjuancarlos
View Comments (29) View Comments (29)

  2. muy bien especificada esta la informacion,la verdad me ayuda muchisimo,por favor si fueran tan amables envienme informacion de todo lo qe tenga que ver con administracion de negocios……..estoy muy agradecido,gracias por todo.

    Responder

  4. Indudablemente, tiene definiciones precisas que me ayudarán en mi trabajo de Administración. Felicitaciones

    Gracias

    Tu amigo, Limber

    Responder

  10. hola soy claudia lorena y claro que me gusto mucho muy clara la información y completa mil gracias y que Dios los bendiga

    Responder

Deja una respuesta

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *

Este sitio esta protegido por reCAPTCHA y laPolítica de privacidady losTérminos del servicio de Googlese aplican.

El periodo de verificación de reCAPTCHA ha caducado. Por favor, recarga la página.

Post Anterior

“Soñar la vida y construir el sueño”

19 diciembre, 2009
Próximo Post

Tengo problemas para delegar

19 diciembre, 2009

Notas recomendadas